12.05.2026

ЕМЗ готовят к отключению газа, работники теряют последнюю надежду

На фоне тотального простоя и введения абсурдного режима «присутствия» на Енакиевском металлургическом заводе (ЕМЗ, входит в ЮГМК) назревает новый виток кризиса. По информации, полученной редакцией, в ближайшее время предприятие может быть отключено от газоснабжения. Это решение станет фактическим приговором для завода, который уже несколько месяцев балансирует на грани окончательной остановки.

Финал близок: газ отключат

Если на начальном этапе кризиса основными проблемами были дефицит электроэнергии и износ оборудования, то теперь ситуация перешла в критическую плоскость. Отключение газа — это не просто прекращение подачи энергоносителя. Для металлургического производства это означает невозможность поддержания даже минимальных работ и температурного режима в агрегатах и, как следствие, полную техническую консервацию с перспективой «заморозки» мощностей навсегда .

Рабочие отмечают, что администрация завода уже давно не дает четких обещаний относительно возобновления работы. «Раньше хотя бы говорили «потерпите, ищем инвестора». Сейчас — тишина. А когда отключат газ, станет ясно, что возвращаться уже некуда», — делится опасениями один из сотрудников предприятия на условиях анонимности.

Режим «присутствия»: уничтожение коллектива

Напомним, что с 6 апреля завод формально перешел в режим простоя «на две трети» . Однако реальность оказалась даже более мрачной, чем обычный простой. Руководство ввело абсурдную практику, при которой работники обязаны физически находиться на территории завода по 8 часов, не выполняя при этом никаких производственных задач .

«Нас превратили в студентов. Мы приходим, сидим в раздевалках, «изображаем» работу. Зарплату за это платят мизерную — фактически половину оклада без премий, на которые мы жили», — возмущаются металлурги . Для градообразующего предприятия, где еще недавно кипела жизнь, такая политика означает не только обнищание людей, но и полную потерю квалификации. Сталевары и прокатчики, привыкшие к тяжелому, но уважаемому труду, сейчас уничтожаются морально.

Кто останется? Исход кадров неизбежен

Экономическая ситуация для сотрудников завода стала критической. При росте цен на товары и тарифов ЖКХ доходы работающих на ЕМЗ опустились ниже прожиточного минимума. Ранее, даже с учетом «серых» схем оплаты (когда из 12-часовой смены оплачивалось 11,5 часов), люди могли сводить концы с концами . Сейчас, в условиях простоя, выплаты сократились до 30 тысяч рублей и ниже .

«Все, кто может уйти, уже присматриваются к вахтам в других регионах или к соседним отраслям. Когда (и если) дадут газ и захотят запуститься, работать будет просто некому. Молодежь уедет сразу же после отключения тепла», — прогнозирует источник в профсоюзе.

Надежда на выходное пособие: дождаться финала

В условиях нарастающего хаоса и паники у работников остается только один рациональный сценарий — юридически грамотно дождаться финала. Юристы советуют не писать заявления «по собственному желанию» под давлением обстановки или из-за унизительного режима «присутствия».

«Если завод остановится окончательно и последует процедура ликвидации или масштабного сокращения штата, у работников есть законное право на получение выходных пособий. Конечно, в текущей ситуации получить эти деньги будет сложно, но шанс есть, только если сохранять статус штатного сотрудника до последнего официального приказа», — комментируют ситуацию правозащитники.

Сейчас для коллектива ЕМЗ наступил момент истины. Отключение газа станет той точкой невозврата, после которой иллюзии о «временных трудностях» исчезнут. Останется либо мучительно ждать пособий в пустом цеху, либо уходить в никуда без средств к существованию. Официальных комментариев от руководства ЮГМК относительно сроков отключения энергоносителей и дальнейшей судьбы актива пока не поступало.